iluminacion y sonido madridejos

Es objeto de las presentes bases regular la creación de una bolsa de trabajo para la cobertura temporal de la plaza de Oficial I de Iluminación y Sonido por razones de necesidad y de urgencia o en caso de posibles sustituciones, mediante el procedimiento selectivo de concurso oposición.

La finalidad de la bolsa es disponer de recursos humanos adecuados para satisfacer, en régimen laboral temporal, las eventuales necesidades de dotación de personal de Oficial 1ª de Iluminación y Sonido que surjan en el Ayuntamiento de Madridejos, a fin de cubrir de manera rápida el puesto ante cualquier necesidad que deba de ser atendida con carácter urgente.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial” de la provincia de Toledo.

documento pdf BASES PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE OFICIAL 1ª DE ILUMINACIÓN Y SONIDO COMO PERSONAL LABORAL TEMPORAL MEDIANTE CONCURSO-OPOSICIÓN EN EL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS
documento pdf ANEXO II – SOLICITUD DE ADMISIÓN PROCESO SELECTIVO BOLSA DE TRABAJO OFICIAL 1ª ILUMINACIÓN Y SONIDO DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS
documento pdf ANEXO III – SOLICITUD DE INCORPORACIÓN DE DOCUMENTOS OBRANTES EN LOS ARCHIVOS MUNICIPALES Y CERTIFICACIÓN DE SERVICIOS PRESTADOS EN EL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS

programa horizonte empleo madridejos

Las presentes bases tienen por objeto regular el proceso selectivo de la persona a contratar en el marco del “Programa Horizonte Empleo”, regulado en la Orden 148/2025, de 8 de octubre, de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo, por la que establecen las bases reguladoras de subvenciones para la contratación en el marco del Programa Horizonte Empleo y se realiza su convocatoria para la anualidad 2025.

La presente convocatoria se efectúa por el procedimiento de urgencia, de acuerdo con el artículo 33 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, teniendo en cuenta la premura en el tiempo, ya que la fecha límite de inicio de las contrataciones será de tres meses desde la notificación de la Resolución de concesión de la subvención. En ese periodo de tiempo se tienen que seleccionar a las personas a contratar, dotarse y ponerse en marcha el Programa Horizonte Empleo.

El Programa Horizonte Empleo tiene por finalidad ofrecer una experiencia profesional a personas jóvenes, entre 18 y 29 años, inscritas en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, mediante la realización de un trabajo efectivo en un entorno real, que mejore su empleabilidad y les permita su inserción laboral de calidad, en el marco de los proyectos que se desarrollen a tal efecto.

Es importante señalar que las personas jóvenes trabajadoras son de los colectivos más perjudicados con las sucesivas crisis económicas. En el mercado de trabajo español se tienen, además, que enfrentar a la temporalidad de su contratación y al requisito de la experiencia laboral previa para poder acceder al mercado laboral.

La reducción del desempleo juvenil constituye uno de los retos más importantes para la sociedad, por cuanto supone poder poner en valor el potencial intelectual y productivo de esta población.

Actualmente siguen existiendo importantes diferencias entre las tasas de paro de las personas jóvenes respecto al total de la población.

De acuerdo con lo anterior, la atención al colectivo de las personas jóvenes resulta clave a la hora de definir y articular las diferentes políticas activas de empleo y, en este ámbito, desde el este Ayuntamiento se viene trabajando por ello en el desarrollo de programas dirigidos a personas pertenecientes a este colectivo.

PUESTO DE TRABAJO: Jardinero

El plazo para la presentación de las solicitudes será de 5 días hábiles a partir del día siguiente a la publicación de las presentes bases en la en la sede electrónica y en el Tablón Edictal electrónico del Ayuntamiento de Madridejos (www.madridejos.es).

documento pdf BASES REGULADORAS DEL PROCESO SELECTIVO PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAS JÓVENES EN EL MARCO DEL “PROGRAMA HORIZONTE EMPLEO”, COFINANCIADO POR EL FONDO SOCIAL EUROPEO PLUS
documento pdf ANEXO I – SOLICITUD DE PARTICIPACIÓN “PROGRAMA HORIZONTE EMPLEO”

documento pdf LISTADO PROVISIONAL DE ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS PROCESO SELECTIVO PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAS JÓVENES EN EL MARCO DEL “PROGRAMA HORIZONTE EMPLEO”, COFINANCIADO POR EL FONDO SOCIAL EUROPEO PLUS

escuela de musica y danza madridejos

Es objeto de las presentes bases y su consiguiente convocatoria, regular la creación de una bolsa de trabajo para cubrir temporalmente la plaza de profesor/a de danza clásica en la Escuela Municipal de Música y Danza a tiempo parcial o completo, por razones de necesidad y de urgencia o en caso de vacantes, mediante el sistema de concurso de méritos.

La finalidad de la bolsa es disponer de recursos humanos adecuados para satisfacer, en régimen laboral de duración determinada, las eventuales necesidades de dotación de personal de profesor/a de danza clásica que surjan en el Ayuntamiento de Madridejos, motivadas por las sustituciones del personal actualmente contratado por motivo de vacaciones, permisos, licencias, enfermedad u otras situaciones, a fin de cubrir de manera rápida los puestos cuando estos pudieran quedar vacantes, así como por el aumento de los usuarios del servicio, acumulación de tareas, o cualquier otra necesidad de carácter no permanente que deba de ser atendida con carácter urgente.

Las funciones del puesto serán las propias de profesor/a de Danza Clásica de la Escuela de Música y Danza municipal del Ayuntamiento de Madridejos.

A efectos de publicidad de los actos de desarrollo del proceso selectivo, además de los lugares previstos específicamente en las bases de la convocatoria, tendrá la consideración de sede electrónica la página web del Ayuntamiento de Madridejos (https://madridejos.es), así como en el Tablón de Anuncios municipal y en la sede electrónica de este Ayuntamiento (https://sede.madridejos.es).
El mero hecho de pertenecer a esta bolsa no implicará derecho alguno a obtener nombramiento o contrato laboral.

El personal contratado lo será a cargo del presupuesto municipal y siempre que lo permitan las disponibilidades presupuestarias.

SOLICITUDES

La solicitud para tomar parte en el proceso selectivo se ajustará al modelo establecido en las presentes bases, que se acompaña como Anexo I, y se dirigirá al Sr. Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Madridejos.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial” de la provincia de Toledo. En el caso de que el último día de presentación de solicitudes fuera inhábil, el plazo finalizará el siguiente día hábil.

documento pdf BASES Y CONVOCATORIA PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO PARA LA CONTRATACIÓN DE PROFESOR/A DE DANZA CLÁSICA DE LA ESCUELA DE MÚSICA Y DANZA DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS
documento pdf ANEXO I – SOLICITUD DE ADMISIÓN PROCESO SELECTIVO BOLSA DE PROFESOR/A DE DANZA CLÁSICA DE LA ESCUELA DE MÚSICA Y DANZA DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS / ANEXO II – SOLICITUD DE INCORPORACIÓN DE DOCUMENTOS OBRANTES EN LOS ARCHIVOS MUNICIPALES Y CERTIFICACIÓN DE SERVICIOS PRESTADOS EN EL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS

documento pdf RELACIÓN PROVISIONAL DE ASPIRANTES ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS PROCESO SELECTIVO BOLSA DE PROFESOR/A DE DANZA CLÁSICA DE LA ESCUELA DE MÚSICA Y DANZA DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS 

Se convocan pruebas selectivas para cubrir por el sistema de promoción interna y mediante el procedimiento de concurso-oposición, 1 plaza en la Escala Básica, categoría de Oficial, del Cuerpo de Policía Local de este Ayuntamiento, clasificada/s en el subgrupo C-1 de los establecidos en el artículo 76 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.

A las presentes pruebas selectivas le serán de aplicación la Ley 8/2002, de 23 de mayo, de Coordinación de las Policías Locales de Castilla-La Mancha, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, el Decreto 110/2006, de 17 de octubre, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley de Coordinación de Policías Locales de Castilla-La Mancha, la Ley 4/2011, de 10 de marzo, del Empleo Público de Castilla-La Mancha, el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, y las bases de esta convocatoria.

documento pdf Anuncio BOP – BASES POR LAS QUE SE REGIRÁN LA CONVOCATORIA POR PROMOCIÓN INTERNA DE UNA PLAZA DE OFICIAL DEL CUERPO DE POLICÍA LOCAL DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS
documento pdf Anuncio BOP – Corrección de error.
documento pdf Anuncio BOE – Corrección de error.
documento pdf Anuncio BOP – Lista provisional de admitidos/as y excluidos/as convocatoria por promoción interna de una plaza de oficial del cuerpo de Policía Local del Ayuntamiento de Madridejos.
documento pdf Anuncio BOP – Lista definitiva de admitidos/as y excluidos/as y fecha 1ª prueba convocatoria por promoción interna de una plaza de oficial del cuerpo de Policía Local del Ayuntamiento de Madridejos.
documento pdf Anuncio BOP – Lista definitiva de admitidos/as y excluidos/as y fecha 1ª prueba convocatoria por promoción interna de una plaza de oficial del cuerpo de Policía Local del Ayuntamiento de Madridejos.
Una vez resuelto el caso de recusación de miembros del Tribunal.
documento pdf Resultados 1ª prueba y fecha 2ª prueba convocatoria por promoción interna de una plaza de oficial del cuerpo de Policía Local del Ayuntamiento de Madridejos.
documento pdf Resultado provisional (plantilla) 2ª prueba convocatoria por promoción interna de una plaza de oficial del cuerpo de Policía Local del Ayuntamiento de Madridejos.
documento pdf Resolución alegaciones, resultado definitivo (plantilla) 2ª prueba y convocatoria 3ª prueba (caso práctico) convocatoria por promoción interna de una plaza de oficial del cuerpo de Policía Local del Ayuntamiento de Madridejos.
documento pdf Anuncio resultados obtenidos test de conocimientos y convocatoria lectura supuestos prácticos convocatoria por promoción interna de una plaza de oficial del cuerpo de Policía Local del Ayuntamiento de Madridejos.
documento pdf Anuncio resultado supuesto práctico y convocatoria prueba psicotécnica de la convocatoria por promoción interna de una plaza de oficial del cuerpo de Policía Local del Ayuntamiento de Madridejos.
documento pdf Anuncio resultado prueba psicotécnica de la convocatoria por promoción interna de una plaza de oficial del cuerpo de Policía Local del Ayuntamiento de Madridejos.
documento pdf
Anuncio resultado fase concurso de la convocatoria por promoción interna de una plaza de oficial del cuerpo de Policía Local del Ayuntamiento de Madridejos.
documento pdf
Anuncio resultado final y propuesta nombramiento concurso de la convocatoria por promoción interna de una plaza de oficial del cuerpo de Policía Local del Ayuntamiento de Madridejos.

 

plaza agente policia local madridejos

Se convocan pruebas selectivas para cubrir por turno libre y mediante oposición una plaza en la Escala Básica, categoría de Agente de Policía, del Cuerpo de Policía Local de este Ayuntamiento, clasificada en el subgrupo C-1.

La solicitud para tomar parte en las pruebas selectivas se ajustará al modelo establecido en las presentes bases que se acompaña como Anexo IV.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.

documento pdf Anuncio BOP – BASES PARA LA CONVOCATORIA POR TURNO LIBRE DE UNA PLAZA DE AGENTE DE POLICÍA DEL CUERPO DE POLICÍA LOCAL DE MADRIDEJOS
documento pdf Anuncio BOP – CORRECCIÓN DE ERRORES – BASES PARA LA CONVOCATORIA POR TURNO LIBRE DE UNA PLAZA DE AGENTE DE POLICÍA DEL CUERPO DE POLICÍA LOCAL DE MADRIDEJOS

documento pdf Anuncio BOE – BASES PARA LA CONVOCATORIA POR TURNO LIBRE DE UNA PLAZA DE AGENTE DE POLICÍA DEL CUERPO DE POLICÍA LOCAL DE MADRIDEJOS
documento pdf Solicitud – Anexo IV – CONVOCATORIA POR TURNO LIBRE DE UNA PLAZA DE AGENTE DE POLICÍA DEL CUERPO DE POLICÍA LOCAL DE MADRIDEJOS

documento pdf Anuncio BOP – LISTADO PROVISIONAL DE ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS DE LA CONVOCATORIA POR TURNO LIBRE DE UNA PLAZA DE AGENTE DE POLICÍA DEL CUERPO DE POLICÍA LOCAL DE MADRIDEJOS
documento pdf Anuncio BOP – LISTADO DEFINITIVO DE ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS, TRIBUNAL Y FECHA 1ª PRUEBA FASE OPOSICIÓN DE LA CONVOCATORIA POR TURNO LIBRE DE UNA PLAZA DE AGENTE DE POLICÍA DEL CUERPO DE POLICÍA LOCAL DE MADRIDEJOS
documento pdf ANUNCIO TRIBUNAL CALIFICADOR DE LOS RESULTADOS 1ª PRUEBA Y FECHA 2ª PRUEBA DE LA CONVOCATORIA POR TURNO LIBRE DE UNA PLAZA DE AGENTE DE POLICÍA DEL CUERPO DE POLICÍA LOCAL DE MADRIDEJOS
documento pdf ANUNCIO TRIBUNAL CALIFICADOR PLANTILLA DE RESULTADOS (PROVISIONAL) 2ª PRUEBA DE LA CONVOCATORIA POR TURNO LIBRE DE UNA PLAZA DE AGENTE DE POLICÍA DEL CUERPO DE POLICÍA LOCAL DE MADRIDEJOS
documento pdf ANUNCIO TRIBUNAL CALIFICADOR RESOLUCIÓN ALEGACIONES, PLANTILLA DE RESULTADOS (DEFINITIVA), CALIFICACIONES PROVISIONALES 2ª PRUEBA Y CONVOCATORIA 3ª PRUEBA DE LA CONVOCATORIA POR TURNO LIBRE DE UNA PLAZA DE AGENTE DE POLICÍA DEL CUERPO DE POLICÍA LOCAL DE MADRIDEJOS
documento pdf ANUNCIO TRIBUNAL CALIFICADOR DEL LISTADO CALIFICACIONES 3ª PRUEBA Y FECHA 4ª PRUEBA DE LA CONVOCATORIA POR TURNO LIBRE DE UNA PLAZA DE AGENTE DE POLICÍA DEL CUERPO DE POLICÍA LOCAL DE MADRIDEJOS
documento pdf ANUNCIO TRIBUNAL CALIFICADOR DEL LISTADO CALIFICACIONES 4ª PRUEBA DE LA CONVOCATORIA POR TURNO LIBRE DE UNA PLAZA DE AGENTE DE POLICÍA DEL CUERPO DE POLICÍA LOCAL DE MADRIDEJOS
documento pdf ANUNCIO TRIBUNAL CALIFICADOR RESULTADO FINAL Y PROPUESTA DE NOMBRAMIENTO DE LA CONVOCATORIA POR TURNO LIBRE DE UNA PLAZA DE AGENTE DE POLICÍA DEL CUERPO DE POLICÍA LOCAL DE MADRIDEJOS

 

El objeto de la presente convocatoria es la creación de una bolsa de Monitoras/es Cuidadoras/es del Plan Corresponsables para el cuidado niñas y niños de hasta 16 años inclusive, que proporcionen servicios de carácter colectivo que se prestarán en dependencias públicas habilitadas al efecto, cumpliendo con las garantías sanitarias, así como con la normativa que le sea de aplicación conforme al Decreto 43/2024, de 30 de junio, por el que se regula la concesión directa de subvenciones a municipios y a entidades de ámbito territorial inferior al municipio (Eatim) de Castilla- La Mancha para el desarrollo de actuaciones incluidas en el Plan Corresponsables (D.O.C.M. nº149, de 2 de agosto de 2024), al que se ha adscrito este Ayuntamiento.

Las subvenciones recogidas en el presente decreto parten de la implantación de la política pública en el sector de los cuidados, pilar fundamental de cualquier sociedad, y tienen como finalidad favorecer la corresponsabilidad en las familias con niñas, niños y jóvenes de hasta 16 años inclusive, en el ámbito de Castilla-La Mancha, para mejorar la vida cotidiana de las familias equilibrando el tiempo laboral, familiar y personal. Además, se pretende fomentar la creación de empleo de calidad en el sector de los cuidados y el reconocimiento de la experiencia para el acceso a las bolsas de cuidado profesional.

La selección de las personas aspirantes se realizará a través del sistema de concurso de méritos, dadas las funciones y cometidos del puesto, para cuyo desempeño se requiere cualificación profesional.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial” de la provincia de Toledo. En el caso de que el último día de presentación de solicitudes fuera inhábil, el plazo finalizará el siguiente día hábil.

documento pdf CONVOCATORIA Y BASES PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE MONITORAS/ES CUIDADORAS/ES PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO DE ATENCIÓN A MENORES INCLUIDAS EN EL PLAN DE CORRESPONSABLES, MEDIANTE CONCURSO
documento pdf ANEXO I – SOLICITUD DE ADMISIÓN PROCESO SELECTIVO BOLSA DE MONITORAS/ES CUIDADORAS/ES DEL PLAN CORRESPONSABLES DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS
documento pdf ANEXO II – SOLICITUD DE INCORPORACIÓN DE DOCUMENTOS OBRANTES EN LOS ARCHIVOS MUNICIPALES Y CERTIFICACIÓN DE SERVICIOS PRESTADOS EN EL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS

documento pdf ANUNCIO BOP – CORRECCIÓN ERRORES – CONVOCATORIA Y BASES PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE MONITORAS/ES CUIDADORAS/ES PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO DE ATENCIÓN A MENORES INCLUIDAS EN EL PLAN DE CORRESPONSABLES, MEDIANTE CONCURSO
documento pdf LISTADO PROVISIONAL DE ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS PARA LA BOLSA DE TRABAJO DE MONITORAS/ES CUIDADORAS/ES PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO DE ATENCIÓN A MENORES INCLUIDAS EN EL PLAN DE CORRESPONSABLES, MEDIANTE CONCURSO
documento pdf LISTADO DEFINITIVO DE ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS PARA LA BOLSA DE TRABAJO DE MONITORAS/ES CUIDADORAS/ES PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO DE ATENCIÓN A MENORES INCLUIDAS EN EL PLAN DE CORRESPONSABLES, MEDIANTE CONCURSO

oficial albañil

Es objeto de las presentes bases y su consiguiente convocatoria, regular la creación de una bolsa de trabajo para cubrir temporalmente las plazas de Oficial 1ª Albañil, por razones de necesidad y de urgencia o en caso de vacante, a través del procedimiento de concurso-oposición. La finalidad de la bolsa es disponer de recursos humanos adecuados para satisfacer, en régimen laboral de duración determinada, las eventuales necesidades de dotación de personal de Oficial 1ª Albañil que surjan en el Ayuntamiento de Madridejos, motivadas por las sustituciones del personal, cubrir de manera rápida los puestos cuando éstos pudieran quedar vacantes, hacer frente a situaciones imprevistas por el aumento del servicio o acumulación de tareas, así como cualquier otra necesidad de carácter no permanente que deba de ser atendida con carácter urgente.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial” de la provincia de Toledo. En el caso de que el último día de presentación de solicitudes fuera inhábil, el plazo finalizará el siguiente día hábil.

documento pdf CONVOCATORIA Y BASES PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE OFICIAL 1ª ALBAÑIL, COMO PERSONAL LABORAL TEMPORAL DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS, POR EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO-OPOSICIÓN
documento pdf ANEXO II – SOLICITUD DE ADMISIÓN PROCESO SELECTIVO BOLSA OFICIAL 1ª ALBAÑIL DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS
documento pdf ANEXO III – SOLICITUD DE INCORPORACIÓN DE DOCUMENTOS OBRANTES EN LOS ARCHIVOS MUNICIPALES Y CERTIFICACIÓN DE SERVICIOS PRESTADOS EN EL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS

documento pdf Corrección de errores – Punto 9.1 de la convocatoria y bases
documento pdf Listado provisional de admitidos/as y excluidos/as para la constitución de una bolsa de trabajo de oficial 1ª albañil, como personal laboral temporal del Ayuntamiento de Madridejos
documento pdf Listado definitivo de admitidos/as y excluidos/as para la constitución de una bolsa de trabajo de oficial 1ª albañil, como personal laboral temporal del Ayuntamiento de Madridejos
documento pdf Listado de calificaciones provisionales fase oposición y concurso para la constitución de una bolsa de trabajo de oficial 1ª albañil, como personal laboral temporal del Ayuntamiento de Madridejos

empleo

Es objeto de las presentes bases y su consiguiente convocatoria, regular la creación de una bolsa de trabajo destinada a personas con discapacidad, para cubrir temporalmente las plazas de Conserjes de las instalaciones municipales, por razones de necesidad y de urgencia o en caso de vacantes, a través del procedimiento de oposición.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial” de la provincia de
Toledo. En el caso de que el último día de presentación de solicitudes fuera inhábil, el plazo finalizará el siguiente día hábil.

documento pdf CONVOCATORIA Y BASES PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE CONSERJES DE INSTALACIONES MUNICIPALES, MEDIANTE OPOSICIÓN PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD, COMO PERSONAL LABORAL DE DURACION DETERMINADA DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS
documento pdf ANEXO II – SOLICITUD DE ADMISIÓN PROCESO SELECTIVO BOLSA CONSERJE CON DISCAPACIDAD DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS

documento pdf LISTADO PROVISIONAL DE ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE CONSERJES DE INSTALACIONES MUNICIPALES
documento pdf LISTADO DEFINITIVO DE ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE CONSERJES DE INSTALACIONES MUNICIPALES
documento pdf RELACIÓN DEFINITIVA DE ASPIRANTES ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS Y FECHA PRUEBA OPOSICIÓN PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE CONSERJES DE INSTALACIONES MUNICIPALES
documento pdf PLANTILLA PROVISIONAL DE LA PRUEBA OPOSICIÓN PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE CONSERJES DE INSTALACIONES MUNICIPALES
documento pdf PLANTILLA DEFINITIVA DE LA PRUEBA OPOSICIÓN Y LISTADO PROVISIONAL DE CALIFICACIONES PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE CONSERJES DE INSTALACIONES MUNICIPALES
documento pdf LISTADO DEFINITIVO DE CALIFICACIONES PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE CONSERJES DE INSTALACIONES MUNICIPALES
documento pdf FORMACIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE CONSERJES DE INSTALACIONES MUNICIPALES

empleo

CONVOCATORIA Y BASES PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO PARA LA CONTRATACIÓN DE AUXILIARES DEL SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO (SAD), COMO PERSONAL LABORAL TEMPORAL DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS, MEDIANTE SELECCIÓN POR EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO DE MÉRITOS

Es objeto de las presentes bases y su consiguiente convocatoria, regular la creación de una bolsa de trabajo para cubrir temporalmente las plazas del Servicio de Ayuda a Domicilio (SAD), a tiempo parcial o completo, por razones de necesidad y de urgencia o en caso de vacantes, a través del procedimiento de concurso de méritos.

La finalidad de la bolsa es disponer de recursos humanos adecuados para satisfacer, en régimen laboral de duración determinada, las eventuales necesidades de dotación de personal del Servicio de Ayuda a Domicilio que surjan en el Ayuntamiento de Madridejos, motivadas por las sustituciones del personal actualmente contratado por motivo de vacaciones, permisos, licencias, enfermedad u otras situaciones, a fin de cubrir de manera rápida los puestos cuando estos pudieran quedar vacantes, así como por el aumento de los usuarios del servicio, acumulación de tareas, o cualquier otra necesidad de carácter no permanente que deba de ser atendida con carácter urgente.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial” de la provincia de Toledo.

documento pdf CONVOCATORIA Y BASES PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO PARA LA CONTRATACIÓN DE AUXILIARES DEL SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO (SAD), COMO PERSONAL LABORAL TEMPORAL DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS, MEDIANTE SELECCIÓN POR EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO DE MÉRITOS
documento pdf ANEXO I – SOLICITUD DE ADMISIÓN PROCESO SELECTIVO BOLSA DE AUXILIAR DE AYUDA A DOMICILIO (SAD) DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS
documento pdf ANEXO II – SOLICITUD DE INCORPORACIÓN DE DOCUMENTOS OBRANTES EN LOS ARCHIVOS MUNICIPALES Y CERTIFICACIÓN DE SERVICIOS PRESTADOS EN EL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS

documento pdf  RELACIÓN PROVISIONAL DE ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO PARA LA CONTRATACIÓN DE AUXILIARES DEL SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO (SAD), COMO PERSONAL LABORAL TEMPORAL DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS, MEDIANTE SELECCIÓN POR EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO DE MÉRITOS
documento pdf  LISTADO DEFINITIVO DE ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO PARA LA CONTRATACIÓN DE AUXILIARES DEL SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO (SAD), COMO PERSONAL LABORAL TEMPORAL DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS, MEDIANTE SELECCIÓN POR EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO DE MÉRITOS
documento pdf  ANUNCIO ACTA DE CONSTITUCIÓN Y BAREMACIÓN DEL TRIBUNAL PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO PARA LA CONTRATACIÓN DE AUXILIARES DEL SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO (SAD), COMO PERSONAL LABORAL TEMPORAL DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS, MEDIANTE SELECCIÓN POR EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO DE MÉRITOS
documento pdf  ANUNCIO: ACTA DE RESPUESTA A ALEGACIONES Y VALORACIÓN PROVISIONAL PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE TRABAJO PARA LA CONTRATACIÓN DE AUXILIARES DEL SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO (SAD), COMO PERSONAL LABORAL TEMPORAL DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS, MEDIANTE SELECCIÓN POR EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO DE MÉRITOS

empleo

El objeto de las presentes bases y su convocatoria es la creación de una bolsa de trabajo para cubrir temporalmente las plazas de monitores-socorristas de la piscina municipal con el fin de atender a las necesidades de personal de este Ayuntamiento por razones de necesidad y urgencia o en caso de vacante, para todas aquellas actividades que se desarrollen en las instalaciones.

La finalidad de la bolsa es disponer de los recursos humanos adecuados para satisfacer, en régimen laboral de duración determinada, las eventuales necesidades de monitores-socorristas que surjan en este Ayuntamiento, efectuando, a tal efecto, las contrataciones necesarias para prestar dichos servicios. De igual modo, podrá utilizarse la bolsa para llevar a cabo las sustituciones del personal contratado por motivo de vacaciones, permisos, licencias, enfermedad u otras causas semejantes, a fin de cubrir de manera rápida y ágil los puestos, cuando éstos pudieran quedar vacantes temporalmente.

Forma y plazo de presentación de solicitudes:

La solicitud para tomar parte en el proceso selectivo se ajustará al modelo establecido en las presentes bases que se acompaña como Anexo I.

El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial” de la provincia de Toledo.

documento pdf CONVOCATORIA Y BASES PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE EMPLEO PARA LA CONTRATACIÓN DE MONITORES-SOCORRISTAS EN LA PISCINA MUNICIPAL COMO PERSONAL LABORAL TEMPORAL DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS, MEDIANTE SELECCIÓN POR EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO
documento pdf ANEXO I – SOLICITUD DE ADMISIÓN PROCESO SELECTIVO BOLSA DE MONITOR-SOCORRISTA DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS

documento pdf ANUNCIO BOP – CONVOCATORIA Y BASES PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE EMPLEO PARA LA CONTRATACIÓN DE MONITORES-SOCORRISTAS EN LA PISCINA MUNICIPAL COMO PERSONAL LABORAL TEMPORAL DEL AYUNTAMIENTO DE MADRIDEJOS, MEDIANTE SELECCIÓN POR EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO
Plazo de presentación de solicitudes: hasta el día 3 de junio 2025 (inclusive)

documento pdf Relación provisional de admitidos/as y excluidos/as para la constitución de una bolsa de empleo para la contratación de monitores-socorristas en la piscina municipal
documento pdf Relación definitiva de admitidos/as y excluidos/as para la constitución de una bolsa de empleo para la contratación de monitores-socorristas en la piscina municipal
documento pdf Relación provisional baremada de admitidos/as para la constitución de una bolsa de empleo para la contratación de monitores-socorristas en la piscina municipal
documento pdf Anuncio del Tribunal calificador de la constitución de una bolsa de empleo para la contratación de monitores-socorristas en la piscina municipal
documento pdf Aprobación de la constitución de una bolsa de empleo para la contratación de monitores-socorristas en la piscina municipal