El Gobierno regional fomenta el desarrollo empresarial, la generación de empleo y la retención del talento local a través de las nuevas tecnologías. El director provincial de Fomento, Pascual Aguado, ha destacado que el programa “Sé + Digital” está dirigido principalmente a empresarios, emprendedores y tejido productivo con el fin de “generar valor añadido, empleo y dinamismo económico a todas las zonas de la provincia de Toledo”.

“Sé + Digital”, iniciativa impulsada por el Gobierno de Castilla-La Mancha, la Escuela de Organización Empresarial (EOI) y la empresa Orange, supone la continuación de “Sé Digital” y profundiza en el conocimiento de las aplicaciones TIC desde un punto de vista más práctico y orientado al día a día de los ciudadanos y sus negocios.

Tanto el director provincial de Fomento, como los responsables de EOI y Orange han invitado a todos los toledanos a participar en esta iniciativa de formación digital gratuita y han anunciado que se ha ampliado el plazo de inscripciones hasta el próximo 1 de junio.

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se + digital

 

 

El Ayuntamiento de Madridejos, a través del Centro de la Mujer, está gestionando la impartición de talleres sobre seguridad en redes sociales, con la colaboración de los centros educativos de la localidad. Su finalidad es el buen uso de móviles y redes sociales en edades en las que peligra de forma clara la seguridad, sobre todo en relación con la prevención de violencia contra niñas y chicas.

Los talleres que se van a impartir serán para el alumnado de 5º y 6º de primaria y 1º y 2º de ESO en todos los centros educativos de Madridejos durante los días 9,10 y 11 del presente mes de mayo.

El taller tiene como título “Uso responsable de las Nuevas Tecnologías”. Los temas tratados en las sesiones serán:
– Prevención del Ciberacoso
– Privacidad en las Redes Sociales
– Contenido de las Fotografías (en este punto se trabaja Perspectiva de género)
– El control de las Relaciones interpersonales mediante el WhatsApp y las Redes Sociales.
– La Huella digital
– Contenido de los Videojuegos (Violencia)
– Youtubers e Influencers
– Diferencia entre uso, abuso y adicción y en qué punto nos encontramos.

Todos estos temas se tratarán siempre ajustados a sus vivencias personales y edad.

Aunque importante es la información para el alumnado, no lo es menos para las familias. Por ello, también se va a impartir un taller para madres y padres de forma conjunta para todo Madridejos.

Este taller para familias se celebrará el próximo 9 de mayo de 19:30 a 21:00, en el Salón de Actos del IES Valdehierro situados en el camino Viejo de Tembleque, s/n.

Es por ello por lo que se anima a padres y madres a que acudan a este taller para familias.

Todos los talleres serán impartidos por profesionales de la Asociación Punto Omega, mediante el proyecto CLICK, que es un servicio de Prevención, Evaluación y Tratamiento de Adicción y otros problemas asociados al uso de las Tecnologías de la Información y la Comunicación.

uso responsable nuevas tecnologías

 

 

empleo madridejos

El taller de empleo “Casa de Asociaciones” formará a ocho personas sobre mantenimiento y acondicionamiento de edificios. El pasado miércoles, comenzó el Taller de Empleo “Casa de Asociaciones”, que durante seis meses formará a ocho personas sobre mantenimiento y acondicionamiento de edificios. Tanto el alcalde de Madridejos, José Antonio Contreras, como la concejala de Empleo, Mª Concepción Moreno, acompañaron a los alumnos y al equipo docente a conocer las instalaciones de formación y prácticas.

En esta ocasión, el taller tendrá su acción práctica en la antigua casa de los maestros de la localidad, situada en la Plaza de Jesús Requejo de la localidad, que los alumnos rehabilitarán y acondicionarán para su posterior cesión de uso a las distintas asociaciones del municipio.

El taller de empleo, es un programa mixto que combina acciones de formación y empleo, dirigidas a desempleados en actividades relacionadas con nuevos yacimientos de empleo de interés general y social, como puede ser la rehabilitación, acondicionamiento y mantenimiento de viviendas y edificios, promovidos por el Ayuntamiento de Madridejos, la Diputación de Toledo y la Junta de Comunidades, que facilitará su posterior integración en el mercado de trabajo, tanto en el empleo por cuenta ajena como mediante la creación de proyectos empresariales o de economía social.

 

 

musica navidad madridejos

Desde las Concejalías de Cultura, Educación y Juventud, junto con el Director de la Banda Sinfónica Municipal, José Antonio Blasco Lambies, se ha creado un grupo de trabajo que se ha encargado de organizar y coordinar todas las actividades que se pondrán en marcha durante ese día: visitas culturales, comida de convivencia, espectáculos y actividades de ocio alternativo para todos los participantes y sus acompañantes.

Destacamos la gran acogida de esta iniciativa por parte de los Colegios, siendo la práctica totalidad de los centros educativos locales los que participan en Madridejos Canta. También destacamos la implicación y el alto grado de colaboración que desde los distintos equipos educativos han mostrado hacia esta iniciativa, agradeciendo el trabajo y el esfuerzo que durante los últimos meses han desarrollado.

Un total de 8 Centros Educativos de Madridejos y Madrid formarán parte de esta actividad, divididos en 3 masas corales que interpretarán un repertorio de 2 obras cada una, cantando al final, todos juntos “Los chicos del Coro”. En total serán más de 400 niños y niñas cantando juntos.

El repertorio elegido es una combinación de canciones de bandas sonoras de películas animación y Sueños de Sal (Premio Goya) del joven compositor Óscar Navarro.

 

 

libro madridejos

Con motivo de la festividad del “Día del Libro”, que se celebra el 23 de abril, las Concejalías de Cultura y Educación, a través de la Biblioteca Pública, han organizado varias actividades dirigidas a distintos ciclos educativos de todos los centros de la localidad.

El lugar elegido para la realización de dichas actividades ha sido el Salón de Plenos del Ayuntamiento de Madridejos, en el que la mayoría de los chicos y chicas participantes nunca han estado. Se ha elegido este sitio, como una forma de significar el apoyo institucional y la importancia que tiene la celebración de este día.

A las 10 horas tendrá lugar una actividad en la que participarán todos los alumnos de tercero de educación infantil, titulada “Déjame que te cuente”.

En dicha actividad, cada colegio escenificará un cuento elegido previamente, utilizando diversas técnicas como proyección de imágenes, música o recitado.

Una vez finalizada la actuación de todos los grupos, se entregará una mochila a cada niño con el lema de la actividad, y una frase alusiva al “Día del Libro” como recuerdo.

Y a las 12, el Alcalde de la localidad, José Antonio Contreras, hará entrega de los premios de microrrelatos en Twitter, #tweeteleame. Este concurso ha estado dirigido a los alumnos de secundaria mayores de 14 años. El hilo conductor de todos los microrrelatos ha sido la palabra “cine” que debían contener todos ellos. Se entregarán dos premios por centro, trofeo del Ayuntamiento y un lote de libros para el primer clasificado de cada centro y otro lote de libros para el segundo.

Esta actividad, que se hace por primera vez este año, ha tenido una gran acogida y, el hashtag se dejará abierto, para que todo aquél que lo desee, pueda subir sus microrrelatos. Con esta iniciativa se pretendía proponer a los jóvenes, formas creativas de utilizar las redes sociales.

Por último, el martes 24, se pondrá en escena la obra “Pepa y Repita, el menú de Sancho y Quijote” en la Casa de la Cultura, para todos los alumnos de tercero y cuarto de educación primaria. Esta obra está dentro de la programación de Artes Escénicas de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha.

 

 

En su reunión de ayer, día 5 de abril, el Pleno del Ayuntamiento de Madridejos ha aprobado dos instrumentos para la organización y la regulación de los puestos de trabajos y las condiciones laborales de los empleados públicos del Ayuntamiento como son el Acuerdo Regulador de las Condiciones de Trabajo de los Empleados Públicos y la Relación de Puestos de Trabajo.

El alcalde de Madridejos, José Antonio Contreras, destacaba que “el Ayuntamiento de Madridejos y los responsables sindicales han consensuado las mejoras en la planificación, gestión de recursos humanos y en las condiciones laborales de los trabajadores del Ayuntamiento”.

Esto ha sido posible por la aprobación del Acuerdo Regulador de las Condiciones de Trabajo de los Empleados Públicos del Ayuntamiento de Madridejos firmado por el Ayuntamiento que han rubricado todas las fuerzas sindicales con representación en la Mesa General, CCOO, UGT y CSIF. Este acuerdo se ha producido con la mayoría de todos los implicados, con un consenso y una transparencia a la que debe aspirar todo gobierno. Por ello, agradecía a las fuerzas sindicales y a los trabajadores “la disposición y acuerdo que han mostrado en las negociaciones”.

Con este acuerdo regulador, se actualizan las tablas salariales, con la actualización del 1% que preveía la Ley de Presupuestos Generales del Estado, se amplía la retribución especial de trabajo realizado en fin de semana a todo el personal del Ayuntamiento e incluyendo la disposición a mejorar el régimen retributivo en caso de incapacidad temporal, en función de la disponibilidad presupuestaria y los límites establecidos en la normativa estatal básica.
Para este acuerdo, se han necesitado 17 sesiones de trabajo de la Comisión Negociadora.

Relación de Puestos de Trabajo
El documento consensuado con los sindicatos y los representantes de los trabajadores reordena 120 empleados del Ayuntamiento de acuerdo con las Áreas y servicios municipales.

Se eliminan los agravios entre los distintos regímenes de empleados públicos y el acceso, la movilidad y las posibilidades de promoción interna de los trabajadores municipales se regirán por los principios de igualdad, mérito y capacidad.

Contreras ha agradecido igualmente a los representantes de los trabajadores, sindicatos y a la Teniente de Alcalde de Personal su implicación en la elaboración del documento. También han participado otros concejales y responsables de los distintos servicios del Ayuntamiento.

Han sido cuatro años de negociación y se han llegado a acuerdos en materia de ofertas de empleo público, modificación de plantilla, oposiciones, bolsas de trabajo, formación, igualdad y seguridad laboral, pagando la extra pendiente del 2012 a todos los trabajadores y eliminando desigualdades.

Para realizar la Relación de Puestos de Trabajo se ha contado con los sindicatos y con los representantes de los trabajadores, se han mantenido 39 reuniones, entre Mesa General y Comisión Negociadora, con más de 100 horas de negociación, en el que se ha buscado el mayor consenso posible. Del mismo modo, se han resuelto 23 alegaciones presentadas a la aprobación inicial, de las cuales más del 80% se correspondían con la valoración del puesto de trabajo y su complemento específico.

Es un documento clave para seguir avanzando en la mejora de los servicios a los ciudadanos, ordenando al personal e ir adaptando progresivamente la plantilla a las necesidades futuras mediante las oportunas modificaciones. Para Contreras, “es un documento vivo que se irá mejorando con los presupuestos de cada año para adaptarla a las necesidades de la organización. Así, se pone fin a la situación que nos encontramos en 2011, con un problema en la autoorganización, distribución de la plantilla y ordenación del personal, en el que no había ningún tipo de instrumento de ordenación”.

Esta Relación de Puestos de Trabajo tiene 120 trabajadores de los que 36 son funcionarios, 83 laborales y 1 eventual.

acuerdo regulador madridejos

 

 

 

Durante los últimos meses, el Ayuntamiento de Madridejos dentro de su campaña de reposición y poda de arbolado, ha realizado distintas actuaciones de talas por motivos de seguridad. Se destaca que en los últimos cuatro años se han caído en el medio urbano de Madridejos, un total de 6 árboles de grandes dimensiones, (el último de ellos un pino en “El “Cerro”).

Si atendemos a las cifras, durante esta temporada el número de árboles sustituidos está en torno a 25, mientras que el de los plantados es de 70 ejemplares, unos para sustituir y otros para ampliar el arbolado urbano de nuestra localidad. Entre las ubicaciones de estos se destaca la Av. Constitución, Av. Europa, Av. Reyes Católicos, C/ Albacete, C/ Mingoliva, Punto Limpio y Centro de Educación Especial Mingoliva. En la plantación se incorporarán nuevas especies, destacando 4 manzanos silvestres, 4 perales silvestres, 4 crataegus, 4 ciruelos japoneses, así como otros más comunes en el municipio como son, 25 sophoras japónicas, 6 plátanos orientales, 2 almeces y 5 cipreses.

Por otra parte, el Ayuntamiento de Madridejos a través de su Oficina Verde, lleva realizando distintas actividades educativas que también están encaminadas a aumentar la masa forestal en el medio natural (Monte Público N.º 9), destacando las siguientes actuaciones:
Proyecto de Recuperación de Setos Linderos y Sotos de Ribera “Proyecto Majuelo”, iniciado en el 2008, cada año alumnos de 4º de la ESO, plantan alrededor de 150 ejemplares propios del Monte Mediterráneo (quejigos, encinas, majuelos, rosas caninas, fresnos, coscojas, retamas, espartos, jaras, cornicabras y acebuches).
Bellotadas, proyecto iniciado en 2014 en el que alumnos de primaria siembran bellotas de encinas y coscojas recolectadas previamente en el Monte Público.
Se destaca también la plantación de 8 hectáreas realizada en el año 2013 y 2014 en la que se plantaron de cepellón 6000 ejemplares de distintas especies (quejigo, encinas, coscojas y pinos piñoneros). Dicha plantación se realiza con medios propios del Ayuntamiento.

arboleda monte publico

reposicion arbolado

 

 

“El Ayuntamiento de Madridejos presentó una solicitud de ayuda para poder afrontar este gasto, que ha ascendido a más de 34.000 euros, a través de línea de ayudas de concesión directa de subvenciones de carácter excepcional de la Presidencia de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha” ha explicado Javier Nicolás, que ha subrayado que “estas ayudas directas tienen como finalidad financiar proyectos o actuaciones de interés público o social, para los que no existen programas específicos de ayuda en los Presupuestos de la Junta”.

En este sentido, Nicolás señalaba que “para la concesión de estas ayudas debe de estar acreditado el interés social, económico, humanitario y otros factores debidamente justificados” y ha agregado que “en este caso, consideramos de justicia que las personas mayores de Madridejos cuenten con un edifico confortable y perfectamente refrigerado, al tiempo que con la nueva instalación de la climatización se ha mejorado la eficiencia energética y se han minimizado los riesgos de que pueda volver a producirse una situación como la del pasado verano”.

El Centro de Día de Madridejos, que fue abierto al público en el año 2007, cuenta con 35 plazas acogidas al Servicio de Estancias Diurnas para la atención a las personas mayores dependientes, de las que 25 plazas están concertadas con la Junta de Castilla-La Mancha desde su apertura y otras diez plazas son de titularidad municipal desde el año 2016.

Una climatización nueva y mejorada

El Centro de Día contaba anteriormente con una bomba frío/calor, situada en la cubierta del edificio, con una potencia de 80kw y formada por dos compresores a velocidad fija y arranque al 100% (arranque todo-nada). El incendio se originó en el cuadro eléctrico de la máquina, posiblemente por el fallo de algún conector que ocasionó un cortocircuito y el fuego posterior. Asimismo, no se descarta que influyesen las altísimas temperaturas del pasado verano, ya que la zona estaba en alerta naranja por el calor.

La opción de sustitución que se ha contemplado es la instalación de cuatro unidades de equipos de bomba de calor-aire-agua, tipo monoblock monofásico, ya que al ser cuatro máquinas independientes la posibilidad de que ocurra un incidente que inutilice todo el sistema prácticamente desaparece. Asimismo, los equipos cuentan con sistema inverter, lo que permite ahorros de energía de hasta el 40% con respecto a los que no usan dicho sistema.

En este sentido, el alcalde de Madridejos, José Antonio Contreras, tras agradecer la sensibilidad del Gobierno de Emiliano García-Page para con los mayores de Madridejos, señalaba que “consideramos que la nueva máquina que sustituye a la siniestrada ha sido la opción más adecuada desde el punto de vista de confort para las personas mayores que usan este centro, así como la más eficiente desde el punto de vista del consumo”.

Centro de Día de Madridejos

Tanto Nicolás como Contreras han puesto en valor el servicio que ofrece este tipo de centros en los municipios de la provincia, “dada la gran cantidad de población mayor que vive en el medio rural de Castilla-La Mancha”. En este sentido, Nicolás señalaba que “una de las prioridades del Gobierno de Emiliano García-Page es que las y los castellano-manchegos cuenten con servicios públicos de calidad, con independencia de dónde residan”.

Para la atención de las 35 plazas con las que cuenta este Centro de Día para el Servicio de Estancias Diurnas se cuenta con un equipo de profesionales formados por la directora y cinco auxiliares de Enfermería a jornada completa, además de un terapeuta ocupacional y un fisioterapeuta que hacen 33 horas por semana (un 88% de la jornada). El personal del centro se completa con dos conserjes y un dinamizador.

Además del Servicio de Estancias Diurnas, el Centro de Día de Madridejos cuenta con un total de 1.781 socios y socias que acuden al mismo a realizar diferentes actividades que se ofertan: gimnasia, pilates, yoga, bailes de salón, estimulación cognitiva (en colaboración con la Diputación de Toledo) y fisioterapia preventiva, así como otras actividades lúdicas como petanca, cartas, billar, bingo, y bailes.

Una peculiaridad del Centro de Día de Madridejos es que los Servicios Sociales del municipio también están ubicados en este edificio desde el año 2012, al contar con espacio suficiente y dado el estado de las instalaciones en que los profesionales estaban con anterioridad. Así, el personal con que se cuenta está compuesto por dos trabajadoras sociales, dos educadoras familiares y siete auxiliares del Servicio de Ayuda a Domicilio.

En Madridejos se presta el Servicio de Ayuda a Domicilio a 32 personas, siendo las horas estipuladas en convenio de 10.838 de lunes a sábado y 170 horas los fines de semana y festivos.

Por último y a la vista de todos los servicios que se prestan desde este Centro de Día, Javier Nicolás reiteró la importancia que tienen para los municipios estas ayudas de carácter excepcional y ha subrayado que “en la provincia de Toledo, el Gobierno de Castilla-La Mancha ha subvencionado con cerca de 147.000 euros a un total de doce beneficiarios que solicitaron estas ayudas en la última convocatoria, cuyo plazo de solicitud finalizó el pasado 31 de diciembre”.

centro de dia madridejos

centro de dia madridejos

 

 

Del 14 al 16 de marzo, de 9 a 13:30 horas, en la Casa de la Cultura de Madridejos, la Universidad Popular del municipio va a celebrar las “Jornadas sobre Integración en el mundo laboral para Mujeres”, con el objetivo principal de activar la búsqueda de empleo para las mujeres.

 

 

 

 

El día 8 de marzo se conmemora en todo el mundo el DIA INTERNACIONAL DE LAS MUJERES y con ese motivo el Ayuntamiento de Madridejos, ha preparado varias actividades que tienen su centro en la CONCENTRACIÓN APOYO A LA HUELGA FEMINISTA celebrada en la Plaza del Ayuntamiento a las 12 del mediodía y en el ACTO INSTITUCIONAL que ha celebrado en el día de ayer por la noche en el Salón de Plenos del Ayuntamiento.

En este acto varias mujeres de la localidad han sido reconocidas por su labor y trayectoria tanto personal como profesional, a favor de la igualdad y los derechos de las mujeres: Doña María del Carmen del Álamo de la Cruz en el ámbito de la participación política, Doña Guillerma García López, por su trayectoria personal en el mundo rural, Doña Mª Carmen del Álamo Ortega dentro del ámbito empresarial, Doña Gema María Gómez Antona en el ámbito del deporte, Doña Milagros Rodríguez Gutiérrez por su trayectoria personal y laboral en explotaciones agrícolas y la primera Junta Directiva de la Asociación de Mujeres El Pretil, dentro del ámbito de la participación social y asociacionismo.

Pero son más las actividades preparadas para conmemorar el Día 8 de marzo dado que desde el 28 de febrero hasta el 23 de marzo se va a trabajar con Centros Escolares de la localidad, así como van a tener lugar dos conciertos protagonizados por mujeres: el día 9 de marzo “SOLITUDE” por África Gallego y el día 11 de marzo “PURO ROCK” por Octover, además de hablar de participación social y asociaciones de mujeres en un encuentro con el Grupo de Lideresas de los Centros de Mayores de Villaverde.

Además de estas actividades, organizadas por el Centro de la Mujer, impulsadas por el Consejo Local de la Mujer y con la colaboración del Voluntariado de Cruz Roja Española y el Área de Cultura y Turismo entre otras instituciones y servicios municipales, también se va a colaborar con Foro de Cine y la Asociación de Mujeres “El Pretil” con su participación en el debate de la película “SOLAS”. Con todo ello se pretende visibilizar y sensibilizar a toda la sociedad sobre el papel de todas las mujeres en nuestra sociedad, objetivo este que se contempla en el Plan Estratégico para la Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres de Castilla la Mancha 2011 – 2016.

dia de las mujeres